개인정보 보호
버전 2.1
시행일: 2026년 8월 5일
본 개인정보 처리방침은 귀하가 DROPS 포럼 웹사이트를 이용하거나, 행사에 신청하거나, 교육에 참여하거나, 수료증을 받거나 확인하거나, 당사에 문의하거나, 그 밖의 방법으로 당사 서비스를 이용할 때 Dropped Object Prevention Scheme Asia Pte Ltd가 개인정보를 어떻게 수집, 이용, 제공, 보관 및 보호하는지 설명합니다.
1. 귀하의 개인정보에 대한 책임은 누구에게 있습니까?
개인정보 처리의 책임 주체(컨트롤러)는 다음과 같습니다:
Dropped Object Prevention Scheme Asia Pte Ltd
대표자: Joachim van der Meulen
50H Faber Heights
01-60 Faber Crest
Singapore 129202
개인정보 및 데이터 보호 관련 문의: secretary@drops.asia
본 방침에서 "DROPS", "당사" 및 "저희"는 Dropped Object Prevention Scheme Asia Pte Ltd를 가리킵니다.
2. 본 방침은 누구에게 적용됩니까?
본 방침은 당사 웹사이트 방문자와 서비스 이용자에게 적용되며, 여기에는 학습자, 행사 참석자, 수료증 소지자, 회원사 임직원 및 대표자, 고객, 공급업체, 기고자, 그리고 당사에 문의하는 사람이 포함됩니다.
3. 당사가 수집하는 개인정보
귀하가 당사 서비스를 이용하는 방식에 따라 당사는 다음 정보를 수집할 수 있습니다:
- 계정 및 신원 정보: 이름, 이메일 주소, 계정 식별자, 로그인 기록, 인증 정보 등.
- 직업 및 회원 정보: 고용주 또는 소속 회사, 이메일 도메인, 직책, 회원사 소속 여부, 회원제 가입 상태 등.
- 연락 및 커뮤니케이션 정보: 메시지, 문의, 의견, 지원 요청, 귀하가 AI 기능을 이용하기로 선택한 경우의 AI 어시스턴트 프롬프트와 응답, 커뮤니케이션 수신 설정 등. 요청에 필요한 경우가 아니라면 AI 프롬프트에 개인정보나 기밀 정보를 입력하지 마십시오.
- 행사 및 거래 정보: 신청 내역, 참석 여부, 선택한 세션, 청구서, 결제 상태, 할인 또는 쿠폰 사용 내역, 관련 거래 참조 번호 등. 결제 카드 정보는 당사의 결제 대행사가 처리하며 DROPS는 이를 보관하지 않습니다.
- 교육 및 학습 정보: 교육과정 및 워크숍 수강신청, 참석, 시작일과 수료일, 수료 상태, 과목 또는 모듈 진도, 평가 결과, 점수, 답안, 응시 횟수, 학습 시간, DROPS 서비스 전반의 참여에 따라 부여되는 활동 점수, 그 밖에 교육을 제공하고 운영하는 데 필요한 정보 등.
- 수료증 정보: 수료증 소지자의 이름, 이메일 주소, 교육과정 또는 워크숍 명칭, 수료증 번호, 발급일, 만료일, 유효 상태, 수료증 PDF 등.
- 기술 및 보안 정보: IP 주소, 브라우저 및 기기 정보, 운영체제, 참조 페이지, 요청한 페이지, 타임스탬프, 진단 정보, 보안 이벤트, 서버 로그 등.
- 웹사이트 및 마케팅 정보: 관련 동의를 받은 경우의 페이지 조회, 상호작용, 캠페인 매개변수, 광고 이벤트 등.
- 귀하가 제3자와 공유하기로 선택한 정보: 예를 들어 링크를 이용해 수료증을 LinkedIn에 추가하거나 수료증 확인 페이지를 공유하는 경우.
당사는 일반적으로 귀하로부터 직접 개인정보를 받습니다. 또한 귀하의 고용주 또는 회원사, 행사 주최자, 결제 대행사, 인증 서비스 제공자로부터 받거나, 귀하가 당사 서비스를 이용할 때 생성되는 기록을 통해 받을 수도 있습니다.
4. 개인정보의 이용 목적과 법적 근거
당사는 적법한 근거가 있는 경우에만 개인정보를 이용합니다. 그 근거는 활동의 내용과 귀하에게 적용되는 법률에 따라 달라집니다.
| 목적 | 주로 이용하는 개인정보 | 법적 근거 |
|---|---|---|
| 계정 생성 및 보호, 이용자 인증, 요청한 서비스 제공 | 계정, 신원, 연락처, 기술 및 보안 정보 | 계약의 이행 또는 계약 체결 전 요청에 따른 조치; 서비스 제공 및 보호에 관한 정당한 이익 |
| 행사, 교육 및 결제의 신청 접수와 운영 | 신원, 연락처, 직업, 행사, 거래 및 교육 정보 | 계약의 이행; 운영 및 서비스 제공에 관한 정당한 이익; 해당되는 경우 법적 의무 |
| 교육 제공 및 학습 진도 기록 | 신원, 계정, 직업 및 교육 정보 | 계약의 이행; 교육의 제공·개선·입증에 관한 정당한 이익 |
| 수료증 발급, 관리 및 확인 | 신원, 교육 및 수료증 정보 | 계약의 이행; 수료증 위조 방지 및 자격 확인 지원에 관한 정당한 이익 |
| 자격을 갖춘 회원사 고용주의 권한 있는 회사 관리자에게 고용주 보고 제공 | 신원, 직업, 수강신청, 참석, 수료, 수료증 및 활동 점수 정보 | 해당되는 경우 교육 약정의 이행; 고용주와 연계된 교육 운영, 수료 확인 및 후원 수강 자리 관리에 관한 DROPS, 회원사 고용주 및 학습자의 정당한 이익(5.4항의 선택권 적용) |
| 문의 응대 및 지원 제공 | 신원, 연락처 및 커뮤니케이션 정보 | 계약의 이행 또는 귀하의 요청에 따른 조치; 응대 및 서비스 품질 유지에 관한 정당한 이익 |
| 귀하가 이용하기로 선택한 AI 지원 기능 제공 | 계정, 커뮤니케이션 및 관련 서비스 정보 | 계약의 이행 또는 귀하의 요청에 따른 조치; 요청한 기능의 제공·보호·개선에 관한 정당한 이익 |
| 이용자 보호, 부정 이용 조사 및 서비스 유지 | 계정, 기술, 보안 및 커뮤니케이션 정보 | 보안, 부정행위 방지, 문제 해결 및 법적 권리 보호에 관한 정당한 이익; 해당되는 경우 법적 의무 |
| 재무, 세무, 거버넌스 및 규정 준수 기록 유지 | 신원, 연락처, 거래 및 관련 서비스 기록 | 법적 의무; 거버넌스 및 법적 청구의 제기·행사·방어에 관한 정당한 이익 |
| Vercel의 쿠키 없는 분석을 통한 공개 웹사이트 이용 측정 | 제한된 기술 및 웹사이트 상호작용 정보 | 웹사이트 전체 성능 파악에 관한 정당한 이익(관련 법률 및 개인정보 보호 조치 적용) |
| Google Analytics를 이용한 웹사이트 이용 현황 파악 | 웹사이트, 기기 및 상호작용 정보 | 동의 |
| Google Ads 또는 LinkedIn Insight Tag를 이용한 광고 측정 및 개선 | 웹사이트, 기기, 캠페인 및 상호작용 정보 | 동의 |
| 선택적 마케팅 커뮤니케이션 발송 | 신원, 연락처 및 수신 설정 정보 | 동의, 또는 법률이 허용하는 경우 정당한 이익(귀하의 반대할 권리 적용) |
당사가 정당한 이익에 근거하는 경우, 그 목적, 필요성, 관련 당사자에게 미치는 영향을 고려합니다. 귀하는 13항에서 설명하는 바와 같이 정당한 이익에 근거한 처리에 반대할 수 있습니다.
당사가 동의를 요청하는 경우, 귀하는 동의를 거부하거나 철회할 수 있으며, 이는 철회 이전에 이루어진 처리의 적법성에 영향을 미치지 않습니다. 선택적 분석 또는 마케팅 동의를 거부하더라도 웹사이트나 교육 서비스의 핵심 기능은 계속 이용할 수 있습니다.
5. 회원사 고용주와 고용주 보고
학습자가 활성 상태의 DROPS 회원사와 연결된 도메인의 이메일 주소를 사용하는 경우, 해당 교육은 회원사 고용주와 연계된 것으로 취급됩니다. 이는 교육 비용을 고용주가 직접 부담했는지, 다른 회원 혜택이나 약정을 통해 제공되었는지와 관계없이 적용됩니다.
5.1 고용주 보고를 볼 수 있는 사람
고용주 보고는 회원사 내에서 당사가 회사 관리자라고 부르는 소수의 지정된 개인만 이용할 수 있습니다. 회사 관리자는 회원사가 지명하고 DROPS가 승인하여 기록합니다. 접근 권한은 결코 자동으로 부여되지 않으며, 일반 동료에게는 제공되지 않습니다.
정보를 요청할 때마다 다음 두 가지 조건이 모두 충족되어야 접근할 수 있습니다:
- 해당 개인의 인증된 회사 이메일 주소가 활성 상태의 DROPS 회원사에 속할 것, 그리고
- DROPS가 해당 개인과 해당 회사에 대해 현재 유효한 승인을 보유하고 있을 것.
둘 중 하나라도 충족되지 않게 되면(예: 해당 개인이 퇴사하거나 회사의 회원 자격이 종료되는 경우) 누군가 권한을 회수하지 않아도 그 시점에 접근이 중단됩니다.
회사 관리자는 DROPS 포럼 웹사이트에서 이 정보를 열람하고 스프레드시트로 내려받을 수 있습니다. DROPS가 같은 정보를 회원사에 직접 제공할 수도 있습니다.
5.2 회사 관리자가 볼 수 있고 관리할 수 있는 정보
회사 이메일 도메인이 같은 회원사에 속하는 동료에 대해 회사 관리자는 다음 정보를 볼 수 있습니다:
- 이름과 회사 이메일 주소
- 해당 개인이 수강신청한 DROPS 프로그램과 보유한 모듈
- 각 모듈의 수료, 참석, 수강신청 후 미시작, 미보유 여부
- 참석한 DROPS 포럼 세션 수
- 수료일, 수료증 상태 및 수료증 세부 정보
- 프로그램 외부 활동을 포함한 DROPS 서비스 전반의 참여를 반영하는 총 활동 점수("XP")
- 회원사가 회원 약정에 따라 제한된 수의 수강 자리를 후원하는 경우, 어떤 동료가 그 자리를 보유하고 있는지, 그리고
- 동료의 수강신청, 참석, 수료 및 수료증에 관한 날짜별 기록
고용주가 참여를 계획하고 장려할 수 있도록, 고용주 보고에는 DROPS 계정은 있지만 프로그램에 수강신청하지 않은 회원사 소속 인원도 표시됩니다.
DROPS Focal Point 프로그램의 경우 회사 관리자는 회사의 후원 수강 자리를 배정하거나 해제하고, 같은 회사 동료를 프로그램에 수강신청시키거나 프로그램 수강을 철회시킬 수 있습니다. 철회하면 아직 시작하지 않은 프로그램 접근 권한이 삭제되고 후원 수강 자리가 해제됩니다. 참석 기록, 완료한 과제, XP 또는 수료증은 삭제되지 않습니다.
5.3 회사 관리자가 볼 수 없는 정보
고용주 보고에는 평가 점수, 개별 답안, 응시 횟수, 모듈 내 과목별 진도, 학습 시간 기록, AI 어시스턴트 프롬프트, 지원 문의, 결제 또는 청구서 정보, 로그인 기록, 또는 해당 회원사 외부 인원에 관한 어떠한 정보도 포함되지 않습니다.
5.4 고용주 보고에 관한 귀하의 선택
귀하는 secretary@drops.asia로 이메일을 보내 귀하의 개인 교육 기록을 고용주 보고에서 제외해 달라고 요청할 수 있습니다. 당사는 요청을 처리한 후 귀하에게 확인해 드립니다.
이 경우 귀하의 이름, 이메일 주소 및 개인 기록은 고용주 보고와 고용주가 당사로부터 내려받는 모든 자료에 더 이상 표시되지 않습니다.
유의하실 점은 다음 두 가지입니다:
- 고용주가 귀하의 수강 자리를 후원하거나 비용을 부담하는 경우, DROPS와 고용주 사이의 약정에 필요하므로 당사는 후원 수강 자리가 사용 중인지, 그리고 필요한 교육을 수료했는지를 고용주에게 계속 확인해 줄 수 있습니다. 나머지 기록은 공유하지 않습니다.
- 고용주가 귀하의 교육에 관한 자체 기록을 별도로 보유하고 있을 수 있으며, 이 선택은 그러한 기록에 영향을 미치지 않습니다.
이 선택은 귀하의 교육 이용, 진도 또는 수료증에 영향을 미치지 않습니다.
회원사 소속 정보가 잘못 기록된 경우 secretary@drops.asia로 문의하십시오.
6. 교육 기록과 진도
당사는 학습자가 교육과정을 이어서 수강하고 자신의 상태를 확인하며 수료를 입증할 수 있도록, 그리고 DROPS가 교육을 제공·지원·개선할 수 있도록 교육 기록을 보관합니다. 이 기록에는 수강신청, 참석, 과목 또는 모듈 진도, 평가 점수, 답안, 응시 횟수, 학습 시간 및 수료 정보가 포함될 수 있습니다.
상세한 진도 정보는 5항에서 설명한 고용주 보고를 제외하고는 학습자 본인과 권한 있는 DROPS 관리자만 이용할 수 있습니다. 이 정보는 공개 수료증 확인에는 포함되지 않습니다.
7. 수료증, 공개 확인 및 LinkedIn 공유
수료증은 일반적으로 발급일로부터 2년간 유효합니다.
수료증을 확인할 수 있도록 하고 위조를 줄이기 위해, 수료증의 확인 링크나 수료증 번호를 가진 사람은 제한된 확인 정보를 열람할 수 있습니다. 여기에는 다음이 포함될 수 있습니다:
- 수료증 소지자의 이름
- 교육과정 또는 워크숍 명칭
- 수료증 번호
- 발급일과 만료일, 그리고
- 수료증의 유효 또는 만료 여부
공개 확인 페이지에는 평가 점수, 답안, 응시 횟수, 상세 교육 진도, 학습 시간 정보, 소지자의 이메일 주소 또는 수료증 PDF가 표시되지 않습니다. 공개 확인 페이지는 직접 확인을 위한 것이며 검색 엔진에 색인되지 않도록 설정되어 있습니다. 다만 색인 제외(no-index) 지시가 모든 제3자가 URL을 삭제하거나 절대 표시하지 않을 것을 보장할 수는 없습니다.
수료증 PDF는 비공개입니다. 수료증 소지자와 권한 있는 DROPS 관리자가 통제된 접근을 통해 이용할 수 있습니다. 소지자는 PDF를 내려받을 수 있으며, 이후 공유하는 사본에 대한 책임은 소지자에게 있습니다.
당사는 수료증 소지자가 수료증을 LinkedIn에 추가하거나 확인 URL을 공유하는 데 도움이 되는, 이용자가 직접 실행하는 링크를 제공합니다. DROPS는 LinkedIn에 자동으로 게시하지 않으며, 이 기능을 위해 소지자의 LinkedIn 계정에 접근할 필요가 없습니다. 귀하가 LinkedIn으로 이동하기로 선택하면 LinkedIn은 자체 개인정보 처리방침에 따라 정보를 처리합니다. DROPS는 귀하나 다른 사람이 당사 서비스 밖에서 게시한 사본이나 게시물을 통제할 수 없습니다.
8. 쿠키, 로컬 저장소 및 분석
필수 기술
당사는 인증, 보안, 세션 유지, 개인정보 선택 사항 기억, 요청한 기능 제공에 필요한 경우 필수 쿠키와 이와 유사한 저장소를 사용합니다. 이러한 기술이 없으면 해당 서비스가 작동하지 않을 수 있으므로 당사의 설정 도구로 비활성화할 수 없습니다.
Vercel Analytics
당사는 웹사이트 호스팅과, 쿠키를 사용하지 않고 개인정보 보호를 중시하는 공개 웹사이트 활동의 기본 측정을 위해 Vercel을 이용합니다. 당사는 이 기본 측정에서 개인과 관련된 사용자 정의 이벤트 속성을 수집하지 않고, 쿼리 문자열과 민감한 경로 식별자를 제거하며, 비공개 계정 및 관리 경로를 제외하도록 설정합니다. 그래도 Vercel은 웹사이트를 제공하고 집계 분석을 생성하는 데 필요한 제한된 기술 정보를 처리할 수 있습니다.
Google Analytics
Google Analytics는 선택 사항이며 귀하가 분석 쿠키에 동의한 후에만 실행됩니다. 이는 조회한 페이지와 상호작용 등 동의한 방문자가 웹사이트를 어떻게 이용하는지 파악하는 데 도움이 됩니다. 따라서 Google Analytics 데이터는 동의한 범위의 웹사이트 이용만을 나타내며, 모든 방문자를 대상으로 하는 Vercel의 기본 측정과 일치하지 않습니다.
Google Ads 및 LinkedIn
Google Ads와 LinkedIn Insight Tag는 선택적인 마케팅 기술입니다. 귀하가 마케팅에 동의한 후에만 실행됩니다. 이러한 기술은 광고 성과 측정, 광고가 특정 행동으로 이어졌는지 파악, 허용되는 경우 잠재고객 구성, 캠페인 관련성 개선에 사용될 수 있습니다.
당사는 동의 이전에 발생한 이벤트를 동의 이후에 Google이나 LinkedIn에 전송하지 않습니다.
선택 사항 관리
동의 패널이 표시되면 모든 선택적 기술을 허용하거나 거부할 수 있고, 분석과 마케팅을 따로 선택할 수도 있습니다. 이 페이지의 쿠키 설정 관리를 이용해 언제든지 선택 사항을 변경하거나 철회할 수 있습니다. 철회는 향후의 처리에 적용되며, 이전에 동의에 근거해 이루어진 처리를 위법하게 만들지 않습니다.
브라우저에서 쿠키를 제한할 수도 있습니다. 브라우저 설정은 사이트 기능에 영향을 줄 수 있으며, 보통 브라우저나 기기마다 따로 설정해야 합니다.
9. 개인정보를 제공받는 자
당사는 본 방침의 목적을 위해 필요한 경우, 귀하가 지시한 경우, 또는 법률이 허용하거나 요구하는 경우에만 개인정보를 제공합니다. 제공받는 자는 다음과 같을 수 있습니다:
- 권한 있는 DROPS 직원 및 계약자
- 자격을 갖춘 회원사 고용주(5항에서 설명한 수료 정보로 한정)
- Supabase: 인증, 데이터베이스 및 파일 저장 서비스
- Vercel: 웹사이트 호스팅, 제공, 보안 및 쿠키 없는 웹사이트 분석
- Stripe: 결제 처리 및 결제 기록
- Microsoft: 행사, 회의, 일정 또는 커뮤니케이션에 Microsoft 서비스를 사용하는 경우
- Amazon Web Services(Amazon SES 포함): 서비스 및 행사 이메일 발송
- OpenAI: AI 지원 기능이 요청한 응답을 생성하는 데 필요한 프롬프트와 관련 서비스 맥락을 전송하는 경우
- Google: 동의에 따른 Google Analytics 및 Google Ads 서비스
- LinkedIn: 마케팅 동의로 Insight Tag가 허용된 경우, 또는 귀하가 LinkedIn 공유 링크를 이용하기로 선택한 경우
- 합리적으로 필요하고 적절한 의무가 부과되는 경우의 전문 자문가, 감사인, 보험사 및 잠재적 거래 당사자, 그리고
- 법적으로 제공이 요구되거나 법적 권리 보호를 위해 필요한 경우의 법원, 규제 기관, 법 집행 기관 또는 기타 당국
일부 서비스 제공자는 당사의 수탁 처리자(프로세서)로 활동하며, 결제 플랫폼이나 소셜 플랫폼 등 다른 제공자는 자체 서비스의 일부 측면에 대해 독립적인 컨트롤러로 활동할 수 있습니다. 이들의 처리에 관한 자세한 내용은 각 제공자의 개인정보 처리방침에서 확인할 수 있습니다.
당사는 개인정보를 판매하지 않습니다.
당사는 귀하에게 법적 효과 또는 이와 유사하게 중대한 영향을 미치는 결정을 오로지 자동화된 처리에만 근거하여 내리지 않습니다. AI 지원 결과물은 요청한 기능을 보조할 뿐이며, 귀하에 관한 이의를 제기할 수 없는 결정으로 취급되지 않습니다.
10. 국외 이전
DROPS는 싱가포르에 소재하며 전 세계를 대상으로 서비스를 제공합니다. 당사의 서비스 제공자와 이용자는 싱가포르, 유럽경제지역(EEA), 영국, 미국 및 기타 국가에 있을 수 있습니다. 따라서 개인정보는 수집된 국가 밖에서 처리될 수 있습니다.
필요한 경우 당사는 동등한 수준의 보호를 제공하기 위한 계약과 기타 공인된 보호 조치를 활용합니다. 여기에는 계약상 데이터 보호 조항, 유럽연합 집행위원회의 표준계약조항(SCC), 영국 국제 데이터 이전 부속서(UK International Data Transfer Addendum), 이전 위험성 평가 및 보안 통제가 포함될 수 있습니다. 귀하의 개인정보와 관련된 보호 조치에 관한 정보는 당사에 문의하실 수 있습니다.
11. 개인정보 보유 기간
당사는 법률, 회계, 보안 및 분쟁 관련 요건을 포함하여 개인정보를 수집한 목적에 합리적으로 필요한 기간 동안만 개인정보를 보유합니다.
| 기록 | 일반적인 보유 방식 |
|---|---|
| 계정 및 프로필 정보 | 계정이 활성 상태인 동안 보유하며, 이후 더 이상 필요하지 않으면 삭제하거나 익명화합니다(아래 기간 및 법적 요건 적용) |
| 상세 수강신청, 평가 및 교육 진도 기록 | 계정이 활성 상태인 동안 및 계정 해지 후 2년간 |
| 수료증 확인 기록 및 비공개 수료증 PDF | 수료증 발급일로부터 6년 |
| 공개 수료증 상태 | 2년의 유효기간 동안은 유효로, 이후 6년의 보유 기간이 끝날 때까지는 만료로 표시 |
| 결제, 세무 및 회계 기록 | 관련 재무 및 세무 법령이 요구하는 기간 |
| 보안 및 서버 로그 | 보안, 진단 및 남용 방지에 적합한 제한된 기간 |
| 동의 기록 | 동의를 입증하고 관리하는 데 필요한 기간(법적으로 증거가 요구되는 경우 철회 이후 포함) |
| 문의 및 일상적인 서신 | 문의에 답변하고 후속 조치, 분쟁 또는 법적 요건을 관리하는 데 필요한 기간 |
6년의 수료증 보유 기간이 끝나면 개인 수료증 기록과 수료증 PDF는 삭제됩니다. 그 이후에는 확인 URL로 수료증을 더 이상 확인할 수 없습니다. 계정을 활성 상태로 유지하더라도 이 기간은 연장되지 않습니다.
법률이 요구하는 경우, 해결되지 않은 불만이나 분쟁이 있는 경우, 또는 법적 청구의 제기·행사·방어를 위해 합리적으로 필요한 경우에는 특정 정보를 더 오래 보유할 수 있습니다. 가능한 경우 이러한 보유 기간 중에는 추가 이용을 제한합니다.
12. 개인정보 보호 방법
당사는 무단 접근, 이용, 제공, 변경, 분실 또는 파기로부터 개인정보를 보호하기 위해 설계된 기술적·관리적 조치를 사용합니다. 여기에는 접근 통제, 역할 기반 권한, 암호화된 연결, 인증 보호 조치, 로그 기록, 백업, 서비스 제공자 통제, 관리 기능에 대한 접근 검토가 포함됩니다.
어떠한 온라인 서비스도 절대적인 보안을 보장할 수는 없습니다. 귀하는 자신의 계정과 이메일 접근을 보호하고, 신뢰할 수 있는 기기를 사용하며, 계정이나 수료증이 오용되었다고 판단되면 즉시 당사에 알려 주셔야 합니다.
13. 귀하의 권리
귀하의 권리는 귀하가 있는 곳과 적용되는 법률에 따라 달라집니다. 관련 조건과 예외에 따라 귀하는 다음과 같은 권리를 가질 수 있습니다:
- 당사가 귀하의 개인정보를 처리하는지 확인하고 열람을 요청할 권리
- 부정확하거나 불완전한 정보의 정정을 요청할 권리
- 개인정보의 삭제를 요청할 권리
- 처리의 제한을 요청할 권리
- 정당한 이익에 근거한 처리 또는 직접 마케팅에 반대할 권리
- 5.4항에서 설명한 바와 같이 귀하의 교육 기록을 고용주 보고에서 제외해 달라고 요청할 권리
- 특정 정보를 이동 가능한 형식으로 받을 권리
- 언제든지 동의를 철회할 권리
- 국외 이전 보호 조치에 관한 정보를 요청할 권리, 그리고
- 개인정보 보호 감독기관에 민원을 제기할 권리
싱가포르 개인정보보호법(PDPA)도 열람, 정정, 동의, 목적 제한, 보호, 보유 및 이전에 관한 권리와 의무를 규정합니다. 영국 GDPR(UK GDPR) 또는 EU GDPR이 적용되는 경우 해당 법률상의 권리가 그 조건에 따라 적용됩니다.
권리를 행사하시려면 secretary@drops.asia로 연락해 주십시오. 당사는 귀하의 신원을 확인하고 요청 내용을 명확히 할 필요가 있을 수 있습니다. 당사는 관련 법률이 요구하는 기간 내에 답변합니다. 일부 권리는 절대적이지 않으며, 당사가 요청을 완전히 이행할 수 없는 경우 그 적법한 사유를 설명해 드립니다.
14. 민원
당사가 귀하의 우려 사항을 조사하고 해결할 수 있도록 먼저 secretary@drops.asia로 연락해 주십시오.
또한 귀하가 거주하거나 근무하는 곳, 또는 침해가 발생했다고 판단되는 곳의 개인정보 보호 담당 기관에 민원을 제기할 수 있습니다. 싱가포르에서는 개인정보보호위원회(PDPC, Personal Data Protection Commission)가 이에 해당합니다. EU GDPR 또는 UK GDPR이 적용되는 경우 해당 국가의 관할 감독기관에 연락할 수 있습니다.
15. 본 방침의 변경
당사는 서비스, 서비스 제공자 또는 법적 의무가 변경되는 경우 본 방침을 개정할 수 있습니다. 게시된 방침에는 버전과 시행일이 표시됩니다. 변경 사항이 당사의 개인정보 이용 방식에 중대한 영향을 미치는 경우, 필요에 따라 추가로 고지합니다.
버전 2.1(2026년 8월 5일, 관리 관련 고지 2026년 8월 18일 개정): 고용주 보고는 동료의 교육 기록을 직접 조회할 수 있는 지정된 회사 관리자를 통해 제공됩니다. 회사 관리자는 Focal Point 프로그램 수강신청과 후원 수강 자리를 관리할 수 있으며, 철회하더라도 참석 기록, 완료한 과제, XP 및 수료증은 보존됩니다. 학습자는 자신의 기록을 보고에서 제외해 달라고 요청할 수 있습니다. 5항을 참조하십시오.